被安杜里尔拒绝的学生解释面试经历


这篇众所周知的文章基于与 Ibrahim Shah 的对话,Ibrahim Shah 是一名 22 岁的加州大学欧文分校计算机科学专业的学生。为了篇幅和清晰度,对其进行了编辑。 Anduril 发言人向《商业内幕》指出联合创始人马特·格林 (Matt Grimm) 的 回复 在社交媒体上。

我的梦想是建立自己的公司。 Palmer Luckey 年仅 21 岁就卖掉了 Oculus。我希望加入的公司的创始人都是绝对的杀手,技术上非常有天赋,而且个性大胆。

如果我在像 Anduril 这样的公司工作,那就意味着我超级聪明,而且我还能置身于一种鼓励大胆赌注的文化中,这将有助于我作为创始人的未来。

我正在申请职业生涯早期的软件工程职位。我通过了电话筛选,然后进行了面试,其中包括上半场的行为部分和技术部分。

手机屏幕变得非常明亮。非常随意。他问我为什么想在 Anduril 工作。我强调了我希望在一家具有真正影响力的公司工作,我们与美国政府和盟友合作并拯救生命。

之后,我安排了第一轮技术比赛。我对此非常有信心。在过去的几周里,我研究了大约 80 个编码问题。

面试官很平静。然而,当他和我说话时,我期待着即将出现的这些技术问题,这在安杜里尔是出了名的困难。我试图让自己平静下来,这让我听起来很冷漠、不感兴趣。

我的语气并不像平时那么明亮和情绪化。在最初的招聘人员筛选中,我非常聪明、高兴和兴奋,因为我真的很想要这个机会,但我并没有被技术评估的想法所蒙蔽。

我期待着非常困难的问题,这几乎就是我所想的。如果你正在接受一个职位的面试,你将赚到改变生活的钱,从而改变你家庭的轨迹,而且它的基础是你是否能解决一些数学和编码问题,这可能会让你有点紧张。

在第一次招聘人员电话筛选后,我可以看出他真的希望我得到这个职位。当我读到这段文字时,你可以看到他话语中的失望。我的第一反应是:“哇,这位招聘人员太棒了,实际上花了时间为我提供真实的反馈。”

我的另一个反应是:“天哪,我不敢相信我因为搞砸了行为部分而毁掉了自己改变生活的机会。”我对自己感到非常生气。

我的主要收获是,保持紧张和真实比假装镇定要好。试图营造一种平静的氛围可能会影响你对一家公司的真实感受。

将来,我将完全划分我的大脑,这样我就不会考虑接下来会发生什么。当技术部分到来时,当然,我可以变得冷静和冷漠,因为这确实有助于我表现得更好,减少过度思考。

我最初将其作为一次性帖子发布,希望可能会收到一些支持我的科技行业朋友的评论。真的炸了。

似乎现在每个人都在尝试采访我,这真是太棒了。困惑已经伸出手来采访我。 Thinking Machines也在采访我。还有无数其他国防初创公司。

这是一个令人惊奇的结果。





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