没有人愿意将薪水付给薪水。
但是，根据一份新的高盛资产管理报告，Z，千禧一代和X世代工人中有超过四分之四的工人说，他们正在这样做。
大约四分之三的人报告说，他们节省退休的能力受到其他金融非商务成本上涨的困扰，包括育儿，抵押和租金，大学费用和医疗费用。
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高盛资产管理退休负责人格雷格·威尔逊（Greg Wilson）表示：“如果目前的趋势持续下去，那么到2033年，美国一半以上的工人可能会为薪水支付薪水 – 强调了许多人的退休金如何变得无法承受。”
“这些发现迫使我们提出一个非常关键的问题：退休数学仍然有效吗？答案是否定的。告诉工人只是为了节省更多的东西，忽略了他们面临的现实。”
平均而言，大约有10个工作婴儿潮一代的三分之三报告说，竞争优先级阻碍退休储蓄； X代的份额跃升至50％以上，千禧一代高75％，而Z Gen Gen的悬停在70％以上。
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Z世代和千禧一代的大多数经历了至少一项重大的生活活动，例如购买新房或结婚，这通常意味着要偏离储蓄退休的轨道。
威尔逊说：“对于某些人来说，'保存更多'战略可能就足够了，但我们相信许多其他人将需要更加周到地使用投资建议和退休收入策略来结束储蓄。”
两种解决方案：雇主向工人提供的个性化计划建议，作为雇主提供的帐户中的工作场所福利和私人资产投资选择，例如401（k）s。
高盛·萨克斯·艾科（Goldman Sachs Ayco）的财务计划负责人南希·德鲁索（Nancy Derusso）说：“制定计划会产生巨大的不同。”
调查显示，具有个性化退休计划的工人显示，储蓄比率提高了15％，而计划的退休受访者显示出比率提高了27％。
她说，雇主的福利计划可以让与财务教练或计划者接触，可以帮助工人深入研究自己的情况。
随着新的雇主计划产品的可用，定制的建议可能至关重要。
高盛资产管理公众投资共同投资联合负责人格雷格·卡尔农（Greg Calnon）表示：“更复杂的解决方案将推向市场，包括可能使风险和回报多样化的替代资产类别，并保证增加稳定性和可预测性的收入策略。” “个性化的投资和建议对于最大化潜在机会至关重要。”
对于私人资产爱好者来说，投资是投资于多元化的私人市场投资，包括私募股权，风险投资，对冲基金，房地产，可能是黄金和加密货币，从货币股票和债券中提供多元化，并将随着时间的推移提供更大的回报。
在职业生涯中，对多元化私人市场投资的适度分配每年为年收益增加0.5％，导致退休储蓄提高了14％，可能占工人401（k）的15％至20％。
这与黑石首席执行官拉里·芬克（Larry Fink）今年早些时候吹捧的投影相当。
护栏：“确定分配应该是投资者的风险承受能力的两个最重要的因素，然后是您的时间范围，” Calnon说。 “因此，如果您在退休之前有20多年的时间，那么如果您愿意承担很多风险，则应该对私人资产分配更高的分配。如果您非常接近退休，或者您已经退休了，那么我的私人资产分配要低得多。”
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在雇主计划中，为数百万普通退休储蓄者打开门的热情一直在增强势头。特朗普总统最近的行政命令将使更广泛的采用措施顺利。
该指令指示劳工部和美国证券交易委员会（Securities and Exchange Commission）起草针对定义的贡献计划（例如401（k）计划）的指南，以纳入这些类型的投资，以便符合受托人需求计划提供者必须遵守，例如仅仅为参与者及其受益人的利益行事。
许多计划发起人正在考虑如何将私人投资滑入退休计划。
高盛（GS）（GS）将在全球资产经理T. Rowe Price（TROW）中占有10亿美元的股份，目的是在2026年中期之前向美国退休人员提供私人资产。
该公司计划提供新的，共同品牌的目标日期基金，以将私人资产，信贷，基础设施和房地产基金以及公共债券和股票融合在一起。
BlackRock（BLK）此前宣布了一个目标日期基金，该基金包括私人信贷，私募股权和其他投资。 Empower是美国第二大退休服务提供商，计划在今年晚些时候的某些退休产品组合中提供私募股权，信贷和房地产。 Voya Financial和替代资产经理Blue Owl Capital正在合作，为定义的贡献计划创建私人市场产品。
房地产和私募股权巨头黑石（BX）宣布与Vanguard和Wellington Management建立类似的合作伙伴关系，共同开发“多资产投资解决方案”，使个人投资者接触私人和公共市场。
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嗡嗡声，这些投资带有危险信号。与股票和债券不同，私人资产通常不那么透明，通常的费用较高，流动性较低，如果需要现金，则不能轻易出售，如果您的时间范围较短，则可以使其不太合适。
威尔逊说，拥有一个评估能力的机构质量经理，并且在引擎盖下的问题至关重要。
他说：“私人市场应成为（定义捐款）计划的一部分，但仅在专业管理的投资组合中，无论是在目标日期基金中还是在专业管理的帐户中。” “周围的教育将是如此至关重要。”
克里·汉农（Kerry Hannon）是雅虎金融（Yahoo Finance）的高级专栏作家。她是职业和退休策略师，也是14本书的作者，包括即将到来的“退休叮咬：X Gen X确保您的财务未来的指南，“”在50岁以上的控制中：如何在新的工作世界中取得成功，”和“永远不会太老，无法致富。”跟随她 布鲁斯基。
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