波音公司工人就新合同进行投票，面临罢工威胁

波音 工人们将于周四就一项新的劳动合同进行投票，如果员工在这家飞机制造商试图提高产量时决定拒绝这项协议，则可能会引发一场大规模罢工。

国际机械师和航天工人协会与波音公司周日公布的临时协议包括工资上涨 25% 以及其他医疗和退休福利改善。波音公司还承诺在西雅图地区制造下一架飞机。

此次投票是波音首席执行官凯利·奥特伯格面临的第一次重大考验，他在周三的一份员工报告中表示，他已经与波音公司主要工厂所在地华盛顿州伦顿和华盛顿州埃弗雷特的员工讨论了合同问题。

奥特伯格担任这家制造商的最高职务仅一个多月，他的任务是稳定生产，并在今年年初发生车门面板爆裂事故后消除安全漏洞和质量缺陷。

“我知道大家对我们与 IAM 达成的临时协议反应热烈，”他在员工备忘录中写道。“我理解并尊重大家的热情，但我请求大家不要因为过去的挫折而牺牲我们共同维护未来的机会。”

该工会代表西雅图地区和俄勒冈州约 33,000 名波音工厂工人，曾要求波音将工资提高约 40%。但 25% 的涨幅将与全美汽车工人联合会去年在西雅图罢工后达成的协议一致。 福特、通用汽车和克莱斯勒母公司 Stellantis。

如果获得批准，波音公司的协议将遵循好莱坞到航空等各个行业通过工会谈判达成的一系列加薪协议。

“除了罢工，我们在谈判中已经取得了一切可能的成果，”IAM 751 区区长乔恩·霍尔登 (Jon Holden) 周一在给会员的信中写道。“我们建议接受，因为我们无法保证在罢工中能取得更多成果。但这是你们的决定，也是我们将保护和支持的决定，无论如何。”

新合同生效后，波音公司 IAM 员工的最高工资将上涨至每小时 57.43 美元。工会表示，包括一些生活成本调整，工资涨幅可能超过 42%。波音公司表示，机械师的平均年薪目前为 75,608 美元，在四年合同期满时将上涨至 106,350 美元。

如果协议被否决，且三分之二的工人投票支持罢工，华盛顿时间周五午夜后将开始停工。工会表示，如果在合同被否决后，不到三分之二的工人投票支持罢工，合同将自动生效。

奥特伯格在备忘录中表示：“波音公司正处于困难时期，这已不是什么秘密，部分原因是我们过去犯下的错误。我知道，只要大家齐心协力，我们就能重回正轨，但罢工将危及我们共同的复苏，进一步削弱我们与客户的信任，并削弱我们共同决定未来的能力。”

投票将于太平洋时间下午 6 点结束。