更多的新加坡人正在为薪水付款

新加坡因财务审慎和高储蓄的声誉表现出压力的迹象。

专家观察到，成本上升和经验和自我保健的优先级越来越高于长期财务计划。

在数字银行服务公司工作的32岁的新加坡新加坡Jovan Yeo说：“在每个月底，当我的薪水进入时，我用它来支付我的信用账单，父母的津贴，保险和投资。”

他说：“毕竟，我的薪水又回到了零，没有太多节省的钱。”

新加坡60％的工人在2024年居住在薪水上，尤其高于包括中国，韩国，日本和印度尼西亚在内的地区同行，以及高于亚太平均水平的48％，这是薪资公司ADP的最新研究。

虽然这是ADP的第一次研究，该研究对34个市场的近38,000人进行了调查，但该研究具有该特定的薪水指标，但其他报告则描绘了类似的情况。全球研究咨询公司Forrester Research进行的一项调查发现，在2021年，将薪水支付给Paycheck的新加坡消费者的比例降低了53％。

此外，尽管20多岁的年轻新加坡人比其他年龄段的人更有可能超越自己的能力以跟上同龄人的能力，但与2023年相比，在2023年到2023年的20多岁到50年代之间，新加坡人已经开始制定退休的财务计划，但海外全国银行业公司最近在2024年底发表的《国外银行业》（Bespeaene Banking Corp）发表的最新财务报告显示。

Yeo承认储蓄的重要性，但告诉CNBC，储蓄该国的生活成本不断上升，这是一项艰巨的壮举。

“如果我不出去，我可以节省，但是我也想拥有生活并体验生活！”

马来银行研究的经济学家布莱恩·李（Brian Lee）指出，某些宏观经济因素使新加坡的节省更加艰难。尽管新加坡的通货膨胀率最近已冷却至四年低点，但根据多项调查，该国仍然是最高的生活成本之一，这是由于昂贵的住房和进口成本等结构性因素。

根据Numbeo的生活指数，该指数汇集了杂货，公用事业和运输票价的众包数据，除其他指标外，新加坡的生活指数截至2025年中，全球第五名在全球排名第五，但该地区首先在该地区。读数也标志着一年一度的11％跳高。

数据分析公司Yougov在4月发表的一项调查发现，生活成本是1,845名新加坡人投票的72％的关注点，其次是医疗保健和老龄化人口的挑战。

李说，自从大流行以来，典型的工人的购买力平均每年平均略微缩小，而不是像过去那样增长。

根据Maybank的数据，在2019年至2024年期间，实际的就业收入中位数下降了0.4％，从2014年到2019年的平均年增长率为2.2％。

该国人力部表示，尽管实际工资增长在2024年恢复，但预计由于与关税相关的影响，尤其是批发贸易和制造业等贸易贸易部门，预计将在2025年中度适度。

李补充说，住房成本进一步加剧了压力。该国住房开发委员会的数据显示，新加坡公共公寓的价格（容纳近80％的居民）在2024年上涨了9.6％，比2023年的4.9％更快。

玛雅银行经济学家说：“新加坡的土地，空间和自然资源有限。这转化为高房地产价格，高价高价以及对进口食品的依赖。”他补充说：“由于我们对进口的依赖，我们的国内通货膨胀与全球通货膨胀非常相关，由于与商品需求增加，劳动力短缺和供应链障碍有关的大流行中断，这很高。”

其他专家CNBC谈到，该问题超出了更高的生活成本 – 它反映了更深层次的社会和文化转变，例如没有那么多需要节省或超越其手段的花费。

Phillipcapital的财富经理Joshua Lim指出，支出变得越来越有抱负。 “奢侈品在这里是一件大事 – 梅赛德斯是销售最畅销的品牌之一。人们正在推动某种形象，某种生活方式。”

由于权利系统证书，新加坡的汽车要昂贵得多，这要求买家竞标有限的许可证才能拥有车辆。仅引入了用于管理道路拥堵的COE，可能会花费100,000多种新加坡美元，有时超过汽车本身的价格。

林说：“对于100％的支出者或那些不喜欢节省的人，这也是因为他们还没有收到他们的费用，”林说，指出现在购买，稍后的计划也使新加坡人更容易在拥有现金之前承诺将来的支出。根据新加坡中央银行的数据，BNPL交易在2021年达到了4.4亿新元，比2020年增长了近四倍。研究公司IDC预计，新加坡电子商务交易的BNPL支付将从2023年的4％增加到2028年的6％。

林认为，这种转变是一个更广泛的“债务社会”的一部分，与早期的新加坡人相比，即时的满足和生活方式信号是特朗普的长期财务谨慎。

林还提到，他的大多数薪水薪水向薪水付费的客户主要是中等收入的人，占他的客户的60％至70％的客户，他们寻求有关如何节省更多的咨询。高收入者占其客户群的20％，而低收入括号中的收入人数最少为10％。

消费主义比以往任何时候都更加根深蒂固，这可以使储蓄更加努力。

他说：“这是一代人在更多的营销中成长，所以购买的渴望要多得多，他们与更多的人进行了比较。”

34岁的新加坡乔伊斯·昂（Joyce Ang）回应说，她没有像父母在储蓄时那样紧迫的。

她补充说：“我很安全，因为我还没有伴侣，而且我仍然和父母住在一起，所以我没有房子要担心。我不需要立即钱。”

与父母的一代相比，她认为年轻一代的优先事项发生了变化。 “在我父母的时间里，他们为生孩子而储蓄。但是，现在并不是每个人都想要孩子……所以我们不必真正scri脚和节省那么多，”安格说，他每月的薪水约为3,800 $ 3,800（2,949美元）。

由于强制性的中央公积金（CPF）捐款，新加坡的带薪薪水低于其全部工资。每个月，他们的薪水的一部分（55岁以下员工的薪水最高20％）自动扣除以进行退休，住房和医疗保健储蓄。

虽然新加坡人只能从CPF的储蓄中提取5,000美元或更多，但他们可以利用这些储蓄来支付住房费用和任何年龄段的医疗费用。

昂说：“保存并不难。我为父母留出了一些津贴，所以如果我愿意的话，我只能为储蓄留下另一笔钱。”

她笑着说：“但是我认为我不需要这样做。”