国家住宅建筑商在公司治理方面获得最高分
“对我们的众多利益相关者负责对我们所做的工作至关重要，我们努力成为工作场所、住宅建筑行业以及我们所建立的社区的良好源泉，”说
这个夏天，
- 加强对公司环境影响的报告，包括通过更完整的清单对泰勒·莫里森的碳足迹进行更强有力的评估 范围 1、2 和 3 温室气体排放 以及住宅建筑商 10% 的改善 家庭能源评级系统 (HERS®) 自2020年以来的分数。
- 与 五年的独家合作伙伴关系 国家野生动物联合会 保护栖息地并促进生物多样性
泰勒·莫里森的 社区。自2019年以来，泰勒·莫里森 已建立了 100 多个经认证的帝王蝶花园，以本地植物为特色，并保护了近 9,000 英亩的经认证野生动物栖息地 ®。 - 培养 包容性的工作文化和归属感 通过全部门的小组委员会、每月的理解日以及支持公开对话的其他努力。
- 持续 性别多样性的领导力 在传统上以男性为主的行业中。
泰勒·莫里森 是唯一一家拥有女性首席执行官和女性董事的上市住宅建筑商 董事会中男女比例相等。泰勒·莫里森 根据建筑业协会的数据，其劳动力总数中女性占 44%，是建筑行业平均比例 11% 的四倍。 美国劳工统计局。 - 超过 42,500 小时的员工培训 与安全和网络安全意识、持续学习和领导力发展相关。
- 适应人口变化，重新定义美国购房人口，以更好地与消费者和买家建立联系 使采购成为 泰勒·莫里森的家 所有人都更容易获得。工具包括新的语言服务平台、提供家庭基本方向以适应宗教和文化偏好的在线过滤功能，以及采用包容性设计原则（例如 Vatsu Shastra 和风水）创建的平面图。
- 泰勒·莫里森 (Taylor Morrison) 欢迎患者来到新社区的前八个住所
亚利桑那州吉尔伯特 ，作为一部分构建 Banner（纳斯达克：）MD 安德森癌症中心 “家外之家”计划，为长途跋涉接受护理的患者及其家人提供住房援助。 - 泰勒·莫里森 (Taylor Morrison) 的披露与 可持续发展会计准则委员会 （SASB）， 这 全球报告倡议 （全球报告倡议组织）, 这 联合国' 可持续发展目标 （可持续发展目标） 和 气候相关财务披露工作组 （TCFD）。
《新闻周刊》与全球研究和数据公司 Statista 合作评选出美国最具责任感的公司。该分析基于前 2,000 家公司的 30 多项绩效指标
除了被《新闻周刊》评为美国最具责任感的公司之一外，泰勒·莫里森还获得了多项其他荣誉，包括入选《福布斯》最受信任公司和美国最佳公司名单， 美国新闻与世界报道 《美国新闻周刊》评选的“最佳雇主”名单、“美国最环保公司”名单 机会 (SO:) Index，连续九年荣获美国最值得信赖的 ® 住宅建筑商、《炉石传说》2021 年建筑商人道主义奖，并自 2021 年起跻身《财富》500 强榜单。
关于泰勒·莫里森
泰勒莫里森总部位于亚利桑那州斯科茨代尔，是美国领先的住宅建筑商和开发商之一。我们为全国各地的广大消费者提供服务，包括首次购房、搬迁、豪华和度假生活方式的购房者和租户，旗下品牌包括 Taylor Morrison、Esplanade 和 Yardly。从 2016 年到 2024 年，泰勒·莫里森 (Taylor Morrison) 被评为美国最值得信赖的人物 ® 建造者 传记研究。我们的年度可持续发展和归属感报告强调了我们对可持续运营的长期承诺。
有关泰勒·莫里森的更多信息，请访问 www.taylormorrison.com。
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