熟悉审议的消息人士称,该问题已经在工党与雇佣部长曼苏克·曼达维亚(Mansukh Mandaviya)与商业和行业部长皮尤什·戈亚尔(Piyush Goyal)之间的最近会议上进行了讨论。
其中一位消息人士说:“这也已与美国接触,但目前尚不清楚美国是否会接受印度的需求。”
SSA是两个或多个国家之间的互惠安排,在该国家中,不需要外国任务的雇员为东道国的社会保障基金做出贡献,但仍会获得其养老金计算的全部利益。此外,雇主免于代表工人做出双重社会保障捐款。但是,此类印度工人在国外必须获得员工公积金组织(EPFO)的保险证书(COC),这有助于他们避免在其张贴的国家 /地区缴纳社会保障捐款。 EPFO已被授权向已与印度签署协议的国家 /地区的员工签发承保证书。
印度目前与20多个国家 /地区签订了社会保障协议,包括德国,法国,加拿大,日本,比利时,瑞士,丹麦和澳大利亚。
最近结束的印度自由贸易协定还包括一项双重捐款公约,该公约为印度在英国临时工作的印度专业人员提供了为期三年的社会保障捐款。
消息人士补充说:“这对在英国临时工作的印第安人有很大的帮助,该计划现在是在所有FTA的谈判中包括这样的社会保障协议。”
印度目前正在与包括欧盟在内的许多国家谈判自由贸易协定。此外,该国已成为熟练人力的主要来源,尤其是在IT和IT支持的服务中,这种协议可以显着使印度专业人员在国外工作。在过去的十年中,印度的社会保障覆盖范围大幅增长引发了这一举动,随着该国发展了国家的水平,因此即使与主要经济体也获得了足够的信心来谈判SSA。
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