这是基于本地附加值的增加(根据车型不同,附加值已达到 15-20%)以及国内产量同比增长近 46%,达到 175 亿美元(14.8 万亿卢比)。一月至十二月将提供给政府。 ET 专门审查了这些估计。
这家总部位于库比蒂诺的公司到 2023 年的出口额将达到 90 亿美元,占国内制造业价值 120 亿美元的四分之三。
一位政府官员告诉《经济时报》:“苹果公司在一年内取得的成就在印度任何单一产品出口中都是无与伦比的”,同时强调了智能手机生产挂钩激励计划 (PLI) 的成功。生产和出口数据考虑了设备出厂时的船上运费 (FOB) 值。零售价格大约高出 60%。然而,政府根据 PLI 计划根据 FOB 价值支付奖励。
苹果没有回应询问。
有望实现 300 亿美元的本地生产
行业高管表示,除了创纪录的产量和出口量外,随着苹果公司继续扩大在该国的供应商基础,其各种型号的本地附加值已实现高达五分之一。他们补充说,在 PLI 开始时计划中,美国巨头的本地附加值为 5-8%。
高管们补充道,如果这一势头持续下去,苹果有望在未来几年实现 300 亿美元的年产量,从而将印度在 iPhone 生产生态系统中的份额从目前的 14% 提高到 26% 以上。
苹果还加大了在这个走上高端化道路的全球第二大智能手机市场的零售力度。印度目前是苹果的第五大市场,日本排名第三,英国排名第四。
随着 iPhone 制造商将业务重心转向其他新兴经济体,以抵消因华为复兴而导致的中国市场份额下降的影响,预计明年 iPhone 的本地销量将激增五分之一,达到 1500 万部。
当地联系
初步数据显示,在128亿美元的出口额中,苹果代工厂商富士康(鸿海)占54%,其次是塔塔电子(29%)和最近被塔塔收购的和硕(17%)。 PLI 计划的所有受益人都必须向政府提交生产、出口和就业数据。
自 2021 年推出该计划以来,苹果的生态系统每年都超出了 PLI 在生产、出口和创造就业方面的所有预测。它已成为印度私营部门最大、增长最快的蓝领就业机会创造者,创造了近 185,000 个新的直接就业机会——其中超过 70% 是女性——其中大多数是首次求职者。
富士康在泰米尔纳德邦运营的 iPhone 工厂从员工人数来看也是印度所有行业中最大的工厂。在就业高峰期,该公司共有 42,000 名女性工人,其中女性工人超过 30,000 名。
这家 iPhone 制造商已将重点转向在印度的增值业务。它正在与印度供应商和大多数非中国供应商合作开展本地业务。苹果也开始在印度生产零部件和子组件。政府和行业官员表示,预计其几家供应商将参与即将宣布的电子元件激励计划。
本地增值(当前 PLI 计划的重点)已经滞后,因为在现有 PLI 计划下,电子产品的最终组装规模迅速扩大。印刷电路板(PCB)、相机模块、显示组件、锂离子电池、扬声器、振动电机和机械等零部件的生产预计将包括在零部件计划中。这些组件合计约占手机或笔记本电脑物料清单的 50%。
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