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英国《金融时报》编辑鲁拉·哈拉夫 (Roula Khalaf) 在这本每周通讯中选择了她最喜欢的故事。
保守党需要一个新的敌人。所有反对派都必须找到一条只有他们才能杀死的巨龙——一场国家危机——一个他们可以围绕它建立新选民联盟的故事。创造这种叙述并不容易，尤其是因为在上次选举中，选民将保守党本身视为需要击败的野兽。
并不是说你会从他们异常乐观的政党会议上了解到这一点，这是凯尔·斯塔默爵士开局不利的一个因素，也是领导选举的激励效应以及对哲学重生前景的兴奋。
一个简单的意识形态空间——许多保守党人都渴望填补的空间——就是夺回小州政党的衣钵。然而，这种方法存在两个大问题。
首先，该国迄今为止还没有表现出想要它的迹象。对于七月的选举结果，没有令人信服的解释让你相信选民希望减少公共服务的慷慨资助或减少政府行动。
其次，虽然保守党可能会谈论小国的话题，但他们对这所需的艰难决定没有兴趣。尽管工党领导人对公共支出规模感到遗憾，但他们还是痛斥工党对养老金领取者冬季燃料津贴进行经济状况调查。在执政期间，保守党扩大了国家范围，甚至立法监管足球。
那么该怎么办呢？答案可能就在凯米·巴德诺克的领导竞选活动发布的一本厚重的新小册子中，题为 危机中的保守主义。这位前商务大臣的竞选也面临着自己的戏剧性问题，盟友们担心她可能难以跻身最后两名竞争者之列。但她的论点将比这场竞赛更持久，并为保守派思想提供信息，无论谁获胜。
这本小册子以令人愉快的统一（如果也很简洁）经济和社会批评来识别这个新的敌人。至关重要的是，它的重点是放松管制和改革，而不是削减公共服务。这是精简后的国家，而不是规模较小的国家。
巴德诺克的新龙就是她所说的官僚阶级。这远远超出了公务员或监管者的范围，延伸到了商界和学术界的一系列中产阶级专业人士，他们具有左倾本能，并且对扩大监管有既得利益。
他们的范围从人力资源人员（他们的成长和地位受到大量就业法和（最令人讨厌的）多样性、平等和包容性议程的支持），到内部风险经理和扼杀企业业务的合规官员。它涵盖了阻碍房屋建设和商业扩张的规划官员和环境律师，以及不断增长的大学部门，她认为大学部门是巩固社会左翼思想的核心。
她的小册子引用了国家统计局的数据，显示 2001 年至 2023 年间，人力资源管理人员数量增加了 86%，监管人员和合规人员与金融服务人员的比例从 2011 年的 1:300 上升到现在的 1:75。 “越来越多的工作，”她说，“与提供商品和服务无关……。 。 。但都是。 。 。专注于管理政府规则。”
巴德诺克关注的是“不断干预的两大支柱，以保护边缘化的弱势群体，包括保护我们免受自己的伤害，以及官僚比个人做出更好的决策的理念”。这种“安全主义的兴起”不仅支撑着身份政治，还要求对个人行为进行更多监管。
这种分析对保守党的吸引力是显而易见的。这说明了他们最深层的本能：一个自负的国家正在阻碍经济增长并使公众变得幼稚。它还为它们提供了与 1970 年代目标的现代类比，当时玛格丽特·撒切尔 (Margaret Thatcher) 提出了反对强大的工会和法团主义国家的理由。保守党将把这个官僚阶层描绘成增长和国家复兴的新敌人，并将其与过度监管的工党政府联系起来。
人们不必完全接受对进步阴谋和自私的笔墨者（巴德诺克的修辞刻度通常达到11）的全部批评，就能认识到她至少有部分观点。另一篇单独的、引起广泛讨论的文章强调了过度的计划监管对增长的寒蝉效应。
困难在于您希望放弃哪些法规？显然，有些是必要的。这是格伦菲尔悲剧之后的建筑安全规则吗？选民想要减少就业权还是环境保护？巴德诺克甚至在她的破坏工作的规定清单中提到了产假工资和最低工资。
这也是很多人妖魔化的。现在，针对公务员的做法已经司空见惯，但这其中也包括一大批在私营部门做着他们认为好的工作的普通人。正是这种攻击让她的同事们对巴德诺克的摩尼教世界观和作为一个无情的真相讲述者的自我形象感到紧张。
对官僚阶级——进取阶级的敌人——的攻击会扎根吗？这肯定需要更少的评判性语言。并非每个人力资源专业人士都可以成为人民的敌人。保守党已经疏远了足够多的劳动年龄人口。 （詹姆斯·克莱弗利作为领导人的最佳论据是，他并没有表现出对半个国家的厌恶。）
但左倾、监管、削弱国家的概念及其推动者为寻求重新获得影响力的政党提供了一个宏大的统一论点。保守党可能已经发现了一场他们真正可以支持的阶级战争。
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