印度初创企业：制造业的“做你的老板”时刻：该行业约 48% 的工人是个体户

制造业近一半的员工是个体经营者，反映了印度充满活力的创业生态系统的创业本质。

政府定期劳动力调查 (PLFS) 的最新数据显示，该行业约 48% 的工人是个体经营者，超过了固定工资/受薪雇员的 43.4% 和临时工的 8.8%。 2018-19 年，个体经营者比例为 43%。

专家表示，该行业自营职业的增长趋势可能是由于初创行业的快速扩张，催生了新一代年轻企业家。巴罗达银行首席经济学家马丹·萨布纳维斯 (Madan Sabnavis) 表示，印度初创企业的崛起解释了这一增长。

农业、贸易、运输、住宿和食品服务等其他部门的个体经营者比例也很高。

农业领域自雇率最高

萨布纳维斯表示，交通运输行业自营职业的增加可能是由于叫车服务的增长所致。印度评级与研究公司高级经济分析师帕拉斯·贾斯莱 (Paras Jasrai) 表示，“与普通工资收入者相比，自营职业比例较高，表明存在非正规工作的趋势，这可能是由工作稀缺和对灵活收入来源的需求推动的。”

自营职业包括两类：自营工人/雇主和家庭企业的帮手。

数据显示，各行业的自营职业者大多数是自营工人/雇主。

在制造业中，40%的个体经营者属于这一类，而在家庭企业中担任帮手的比例为7.8%。这一趋势在农村和城市地区都是一致的。

性别差异显示，制造业中的女性自营职业者比例 (77.8%) 高于固定工资/薪水职位 (17.4%) 和临时工 (4.8%) 的女性比例。

在男性中，固定工资/带薪就业更为普遍，为 57.5%，其次是自营职业者 (31.5%) 和临时工 (11%)。

萨布纳维斯指出，许多女性开设新企业并在家工作，从事咨询、设计和人力资源等活动。