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澳大利亚劳动力市场 – 2024 年 9 月的积极转变 – William Mitchell – 现代货币理论

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今天(2024年10月17日),澳大利亚统计局发布了最新的《2024年9月澳大利亚劳动力数据》,显示2024年9月劳动力前景转向积极。就业增长高于全年平均水平,存在偏差全职就业岗位的净创造和就业不足率下降。失业率略有下降,因为就业增长超过了基本人口增长和参与率上升。但我们不应忽视这样一个事实:目前有 10.4% 的劳动年龄人口(超过 160 万人)有能力并愿意但找不到足够的工作 — — 要么失业,要么未充分就业,而且这一比例还在增加。尽管主流评论人士声称澳大利亚尚未接近充分就业,但很难将其描述为“紧张”的劳动力市场。

ABS 2024 年 9 月劳动力(经季节调整)估计汇总如下:

  • 就业人数增加 64,100 人(0.4%)——全职就业人数增加 51,600 人,兼职就业人数增加 12,500 人。兼职占总数的30.6%。
  • 失业率下降 9200 人,至 615,700 人。
  • 官方失业率稳定在 4.1%。
  • 参与率上升 0.1 个百分点,达到 67.2%。
  • 就业人口比率上升0.1个百分点,达到64.3%。
  • 每月总工作时间增加 500 万小时(0.3%)。
  • 就业不足率下降0.2个百分点至6.3%——就业不足人数减少1.61万人。总共有 96.04 万名未充分就业的工人。劳动力总利用率不足(失业率加上就业不足)下降了 0.2 个百分点,至 10.4%。失业或就业不足的工人总数为157.61万人。

在 ABS 媒体新闻稿中——9 月份失业率稳定在 4.1%——ABS 指出:

9月份失业率稳定在4.1%,与8月份修正后的数字一致……

尽管失业人数略有下降,但就业强劲增长,参与率上升0.1个百分点,达到67.2%的历史新高……

经季节性调整后的每月工作时间增加了 0.3%……

就业不足率下降0.1个百分点至6.3%。比2023年9月下降0.1个百分点,比2020年3月下降2.4个百分点。

未充分利用率(包括失业率和就业不足率)下降了 0.2 个百分点,至 10.4%。

一般结论:

1. 就业增长继续吸纳新进入者,失业率维持在4.1%的高位不变。

2. 参与率也在上升,这使得降低失业率变得更加困难。

2024 年 9 月就业人数增加 64,100 人(0.4%)

1. 就业人数增加 64,100 人(0.4%)——全职就业人数增加 51,600 人,兼职就业人数增加 12,500 人。兼职占总数的30.6%

2. 就业人口比率上升0.1个百分点至64.4%。

下图显示了截至 2024 年 9 月的 24 个月内,使用季节性调整后的数据,总就业人数、全职就业人数和兼职就业人数的逐月增长情况。

下表提供了会计摘要 过去六个月的劳动力市场表现 提供更长远的视角,消除每月的变化并更好地评估趋势。

鉴于劳动力估计的变化,有时检查劳动力估计值是有用的 就业人口比例(%) 因为与劳动力估计相比,基本人口估计(分母)的周期性较小且容易发生变化。这是衡量经济活动对失业率的稳健程度的另一种衡量标准,失业率对劳动力波动很敏感。

下图显示了自 2008 年 4 月(即全球金融危机以来)以来的就业人口比率。

就业人口比率仍保持稳定,在现有水平附近小幅波动。

下图显示了从 1980 年到 2024 年历年的平均月就业变化。

1. 2020 年平均就业人数变化为-1.05 万人,随着封锁的放松,2021 年就业人数增加至 3.63 万人。

2. 2022年,月平均变化为4.51万,2023年,月平均变化为3.15万。

3. 2024年至今,月均变化4.15万。

下图显示了自 1980 年以来全职和兼职就业人数的平均月度变化(以千计)。

每月总工时增加 510 万小时(0.26%)

下图显示了过去 48 个月(省略大流行限制期)的月度增长(百分比)。

深色线性线是月度变化的简单回归趋势。

2024 年 9 月失业率下降 9200 人,至 615,700 人

失业率的小幅下降是由于就业增长超过了基本人口增长以及参与率的上升。

下图显示了 1980 年 4 月至 2024 年 9 月的全国失业率。较长的时间序列有助于对当前正在发生的情况形成一些视角。

2024 年 9 月,广义劳动力利用率下降 0.2 个百分点,至 10.4%

1. 就业不足率下降0.2个百分点至6.3%,就业不足人数减少1.61万人。

2. 总共有 96.04 万名未充分就业工人。

3. 劳动力总利用不足率(失业率加上就业不足)下降0.2个百分点,至10.4%。

4.失业或就业不足的工人总数为157.61万人。

评估:

强劲的就业增长以全职就业为主,每月工作时间的增加导致就业不足下降0.2个百分点。

这是一个好兆头。

下图绘制了 1980 年 4 月至 2024 年 9 月澳大利亚经季节性调整的就业不足率(蓝线)以及同期的总体利用率不足率(绿线)。

两条线之间的差值就是失业率。

2024 年 9 月青少年劳动力市场有所改善

青少年就业人数总体增加了 6100 人,全职就业人数增加了 5300 人,这是一个好兆头。

下表显示了上个月和过去 12 个月按全职/兼职状态和年龄/性别类别(15-19 岁及其他)划分的净就业创造分布情况。

为了将青少年就业情况放在一个规模背景下(相对于他们在人口中的规模),下图显示了自 2008 年 7 月以来男性、女性和 15-19 岁总人口的就业与人口比率。

您可以将此图解释为描述相对于每个队列的基础人口的就业变化。

从近期动态来看:

1、男性比例环比上升0.8个百分点。

2、女性比例环比下降0.5个百分点。

3. 整体青少年就业人口比率环比上升0.2个百分点。

结论

我的标准每月警告:鉴于劳动力调查的构建和实施方式,我们始终必须谨慎解释每月的变动。

我的总体评价是:

1. 2024 年 9 月,劳动力前景转为乐观。

2. 就业增长高于全年平均水平,偏向于净创造全职就业岗位,就业不足率下降。

3. 失业率小幅下降,因为就业增长超过了基本人口增长和参与率上升。

4. 但我们不应忽视这样一个事实:目前有 10.4% 的劳动年龄人口(超过 160 万人)有能力并愿意但找不到足够的工作 — — 要么失业,要么未充分就业,而且这一比例还在增加。

5. 尽管主流评论人士声称,澳大利亚尚未接近充分就业,很难将其描述为“紧张”的劳动力市场。

今天就够了!

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