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FT的编辑Roula Khalaf在本每周的新闻通讯中选择了她最喜欢的故事。
本田顶级高管在指控他在社交聚会期间从事不适当行为的指控突然辞职，成为了日本公司最新的业务领导者，以Indominy离开。
本田周一晚些时候表示，在审计委员会对该指控进行调查后，其第二任高管Shinji Aoyama提交了辞职，并准备对纪律处分做出决定。
日本的第二大汽车制造商说，管理团队的关键部分Aoyama被指控“在工作时间以外的社交聚会中进行不当行为”。
该公司补充说，“令人遗憾的是”其执行副总统“预计将树立尊重人权并遵守相关法律和法规的榜样，已成为违反这些原则的行为指控的主题”。
本田首席执行官Toshihiro Mibe将自愿将其每月支付的20％返回两个月“鉴于此事的严重性以及他作为管理团队领导人的角色”。
本田发言人拒绝提供有关指控性质的更多细节。无法立即联系Aoyama发表评论。
Aoyama于1986年加入该公司并升职的Aoyama的离开是在尝试接管竞争对手Nissan以创建世界第四大汽车制造商两个月前分手的竞争对手Nissan之后。
当日本努力解决其他一系列备受瞩目的高管不当行为丑闻时，他的出口就来了。
Fuji Media Holdings在一月份举行了10小时的新闻发布会，宣布高管们辞去了网络处理与前娱乐明星Masahiro Nakai有关的性行为不端调查的处理。
自2022年以来，日本顶级石油公司埃诺斯（Eneos）自2022年以来就与三名高管分道扬and，这是由于对工作以外的性骚扰指控。
日本劳动法越来越多地转向考虑办公室以外的员工行为，这可能会对公司产生负面影响。
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