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由于大型科技集团削减成本，微软今年已推出了第二轮全公司的裁员。
这家总部位于华盛顿的雷德蒙德公司表示，它将消除不到4％的劳动力，相当于大约9,000名工人。失业将分布在整个公司中。
周三的宣布是在微软决定在5月份裁员约6,000个角色，并在一月份裁员2,000个角色，原因是“与绩效相关”的原因。这些波浪在今年的滚动裁减中占上一席之地。
综上所述，自今年年初以来，微软已占领了其全球劳动力的7％以上。
在主要技术公司在美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）领导下处理经济不确定性并努力应对庞大人工智能投资的财务可持续性时，微软正在简化其运营。
该公司表示：“我们继续实施必要的组织变更，以使公司和团队在动态市场中取得成功的最佳定位。”
微软尚未明确将其最新削减归因于AI，尽管首席执行官萨蒂亚·纳德拉（Satya Nadella）此前曾表示，该公司代码的三分之一现在由软件编写。总部位于华盛顿州的监管文件显示，今年5月，软件工程师占了大约2,000个角色的40％。
这家软件巨头承诺在截至6月30日的财政年度上在数据中心基础架构上花费80亿美元。它已将自己定位在竞赛的中心，以商业化这项技术。
该公司在2024年6月底有228,000名工人，已经从其Xbox游戏单元中删除了约2500个角色，其HoloLens增强了现实耳机和Azure Cloud Computing单位的大约1,000个角色。
微软在2023年表示，它将放弃10,000名员工，因为它处理较慢的收入增长。
电子商务集团亚马逊首席执行官安迪·贾西（Andy Jassy）警告说，白领员工受到AI的危险 – 他说，这已经在其物流网络中产生效率。
他在上个月给员工的备忘录中说：“我们将需要更少的人从事当今正在完成的工作……而且我们希望这将减少我们的公司劳动力。”
亚马逊在2023年裁员两轮裁员中脱颖而出，而其云部门亚马逊网络服务在2024年削减了数百个角色。
截至3月底的三个月中，微软的收益比预期的要好，该公司赞扬其云部门的强劲增长。自今年年初以来，其股票表现优于同行。
首席财务官艾米·胡德（Amy Hood）在四月份告诉投资者，微软专注于“建立高性能的团队，并通过减少更少的管理者的层层来提高我们的敏捷性”。
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