作者：Laurie Chen
北京（路透社）——去年 8 月，由于中国政府对私人辅导班的严厉打击，何阿军退出了教育行业。之后，他意外地找到了第二人生，成为一名失业博主。
这位 32 岁的广州视频博主向她的 8,400 名粉丝提供职业建议，记录了她长期失业的历程。去年 12 月，她发文称：“31 岁失业，一事无成。”
现在，他通过在她的视频博客上投放广告、内容编辑、私人咨询以及在街边摊卖手工艺品，每月赚取约 5,000 元人民币（700 美元）。
“我认为未来自由职业将会成为常态，”何先生说。“即使你留在职场，你仍然需要自由职业能力。我相信它会成为一项备用技能，就像开车一样。”
中国正面临释放“新生产力”的指令，政府政策瞄准人工智能和机器人等狭窄的科学技术领域。
但批评人士表示，这意味着其他行业的需求疲软，并有可能让一代受过高等教育的年轻人落后，他们错过了上一次经济繁荣，而且毕业得太晚，无法再接受新兴产业的培训。
今年大学毕业生人数达到创纪录的 1179 万，面临着前所未有的就业短缺问题，金融等白领行业普遍裁员，而特斯拉 (NASDAQ:) IBM (纽约证券交易所代码：) 和字节跳动近几个月也裁员。
7月份，中国约1亿16至24岁城镇青年的失业率飙升至17.1％，但分析师称，这一数字掩盖了数百万农村失业人口。
在2023年6月青年失业率达到历史最高水平21.3%后，中国暂停发布青年失业数据，后来调整标准，将当前在校学生排除在外。
目前，有超过 2 亿人从事零工经济，即使是这个曾经快速增长的行业也存在产能过剩的问题。今年，中国有十几个城市警告网约车市场将出现过度饱和的情况。
裁员甚至蔓延到了政府工作，而政府工作长期以来都被认为是终身雇佣的“铁饭碗”。
据官方公告和新闻报道，去年北京宣布裁员 5%，此后已有数千人被裁员。今年早些时候，河南省裁员 5,600 人，而山东省自 2022 年以来已裁员近 10,000 人。
与此同时，分析人士表示，中国390万名职业院校毕业生大多从事低端制造业和服务业，而2022年宣布的改革将需要数年时间才能解决长期以来被认为不如大学的培训投资不足的问题。
人力资源部部长在三月份表示，中国目前面临焊工、细木工、老年护理人员和“高技能数字人才”的短缺。
哥伦比亚大学社会学家姚璐估计，23-35岁之间的大学毕业生中，目前约有25％从事的工作与其学历不符。
一位因问题敏感而不愿透露姓名的中国经济学家表示，中国近4800万大学生中的许多人很可能起薪较低，一生中缴纳的税款也相对较少。
“虽然他们不能被称为‘迷失的一代’，但他们是对人力资本的巨大浪费，”该人士表示。
“做三个人的工作”
中国国家主席习近平 5 月敦促官员把为应届毕业生创造就业机会作为首要任务。但路透社采访的 9 名人士表示，对于失业或最近被解雇的年轻工人来说，形势不容乐观。
23 岁的安娜·王 (Anna Wang) 今年辞去了深圳国有银行的职位，原因是工作压力大，经常无偿加班。她说，为了每月约 6,000 元的薪水，“我同时做了三个人的活儿”。
她的前同事们抱怨工资普遍下降，工作调动到工作量难以管理的岗位，这实际上迫使他们辞职。王现在做兼职，担任简历编辑和神秘顾客。
一位与会者向路透社透露，在 7 月份为外国外交官举行的有关议程制定经济会议的吹风会上，政策制定者表示，他们一直在悄悄敦促企业停止裁员。
30 岁的奥利维亚·林 (Olivia Lin) 于 7 月辞去了公务员职务，此前，政府大范围削减了奖金，老板们暗示还会进一步裁员。据公开公告显示，她所在的深圳市今年已撤销了四个区级局。
她说：“总体印象是，当前的环境不太好，财政压力确实很大。”
林现在想找一份技术工作。经过一个月的搜索，她没有收到任何面试邀请。“这与 2021 年完全不同，当时我每天都能保证一次面试机会，”她说。
减少耻辱感
被拒之门外、急需发泄的中国年轻人正在分享如何在长期失业中生存的秘诀。在他使用的平台小红书上，“失业”、“失业日记”和“下岗”的标签共计获得了 21 亿次阅读量。
用户描述平凡的日常生活，倒数被解雇的日子，分享与经理尴尬的聊天交流或提供建议，有时还会伴随着哭泣的自拍。
哥伦比亚大学的卢教授表示，失业青年的曝光率不断提高，“提高了社会的接受度，减少了人们对失业的偏见”，这让原本孤立的年轻人有了联系，“甚至可能重新定义在当今经济环境下失业的含义”。
卢说，失业的毕业生明白，将自己的困境归咎于政府既危险又无效。她说，他们更有可能陷入“内心的不满和责备”或“无动于衷”。
他认为，毕业生应该降低自己的抱负。
“如果我们确实进入了‘垃圾时间’，那么我认为年轻人可以积累技能或做一些有创意的事情，比如通过社交媒体销售东西或制作手工艺品。”
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